Efficacité de la suralimentation
En automatisant les tâches et les processus répétitifs, les entreprises peuvent libérer leurs employés pour qu'ils se concentrent sur ce qu'ils font le mieux : le travail stratégique et créatif. Cela signifie plus de temps pour l'innovation, l'expérimentation et la génération d'idées nouvelles qui peuvent faire passer l'entreprise au niveau supérieur.